Ministero Lavoro sicurezza lavoro aggiornamento FAQ

Il Ministero del lavoro ha aggiornato la pagina dedicata ai quesiti in materia di sicurezza. Gli argomenti riguardano i lavoratori ammessi in azienda con voucher e stage oltre a pareri sull’impresa familiare e sulla formazione degli addetti al primo soccorso.
Vedere riepilogo allegato e per le FAQ complete andare al link http://www.lavoro.gov.it/Lavoro/SicurezzaLavoro/MD/Faq/

Comunicazione obbligatoria intermittenti

Comunicazione lavoro intermittente (c.d. a chiamata)- nuove modalità

Il Ministero del Lavoro con nota prot. n. 11779 del 9 agosto 2012 ha indicato le nuove modalità operative per effettuare la comunicazione preventiva per l’impiego di lavoratori intermittenti (c.d. lavoro a chiamata) in vigore e obbligatorie dal 16 settembre 2012.
La comunicazione preventiva deve avvenire esclusivamente utilizzando i canali sotto elencati ed i modelli predisposti dal Ministero.

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Linee applicative formazione lavoratori a seguito accordo stato regioni

Emanate dal Ministero l'adeguamento e le linee applicative degli accordi Stato Regioni sulla formazione per la sicurezza dei lavoratori.

La riforma del lavoro cosiddetta "Fornero"

La riforma del lavoro ha inciso notevolmente sulla gestione dei rapporti di lavoro; dalle previsioni iniziali di semplificazione, flessibilità ed “europeizzazione” si è arrivati invece all'ennesima burocratizzazione dei rapporti di lavoro.
Questa rassegna è necessariamente sintetica e riguarda i casi più frequenti presenti nelle aziende clienti: siamo disponibili per i casi particolari.

Accordo Stato Regioni formazione operatori attrezzature lavoro

La Conferenza permanente per i rapporti tra lo Stato, le Regioni e le Provincie autonome di Trento e Bolzano, nella seduta del 22 febbraio 2012, ha sancito l'accordo concernente l'individuazione delle attrezzature di lavoro per le quali è richiesta una specifica abilitazione degli operatori, nonchè le modalità di riconoscimento di tale abilitazione, i soggetti formatori, la durata, gli indirizzi ed i requisiti minimi di validità della formazione.
Le attrezzature individuate sono:
Piattaforme elevabili
Gru a torre
Gru mobile
Gru per autocarro

Licenziamento per inidoneita' fisica

Licenziamento per inidoneità fisica: illegittimo in caso di possibile adibizione ad altra mansione
La Corte di Cassazione, con la Sentenza n. 29692 del 2011, ha chiarito che deve essere considerato illegittimo il licenziamento del lavoratore per sopraggiunta inidoneità fisica, qualora lo stesso possa essere adibito a mansioni equivalenti.

D.Lgs 276/2003 aggiornato al D.Lgs 24/2012

Pubblichiamo il Decreto Legislativo 276/2003 con gli aggiornamenti fino al Decreto Legislativo 24 del 2012.
Tratto dal sito DPLModena.it.

Personale operante su impianti elettrici: nomine

La sicurezza elettrica sui luoghi di lavoro

Il Decreto Legislativo numero 81 del 9 Aprile 2008, pone a carico dei Datori di Lavoro l’obbligo di affidare i compiti ai lavoratori tenendo conto delle capacità e delle condizioni degli stessi in rapporto alla loro salute e alla sicurezza.

Terremoto: informazioni pratiche

Come si desume dalle notizie che riceviamo ogni giorno dai mezzi di comunicazione, tra i pericoli che incombono su tutti noi rientra anche quello del terremoto.
Di questo bisogna tenere conto per la gestione delle emergenze e per le procedure di evacuazione.

Risulta quindi utile fornire le informazioni pratiche che seguono.

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